חלק פחות מדבר על המסע של ה- bootcamper הוא מה שקורה לאחר שתסיים את הלימודים - כשאתה מחפש את עמדת המפתח הזו בת שש ספרות.
השלמתי את כור האק ביולי 2016 ולקחתי כמעט 3 חודשים לפני שקיבלתי הצעה עם רדיוס מודיעין. פניתי ל 291 חברות, ביצעתי 32 מסכי טלפון, 16 מסכים טכניים, 13 אתגרי קידוד, 11 באתר וקיבלתי 8 הצעות. ההצעות נעו בין 60-125,000 דולר בשכר של חברות בכל רחבי ארה"ב, והן עבור תפקידים חזיתיים ותפקידים מלאים. בסך הכל 2.8% מהיישומים הפכו להצעות.
להלן 5 דברים שהלוואי שהייתי יודע לפני שהתחלתי בחיפוש העבודה שלי.
תובנה מס '1: לעבור לאנשים אמיתיים
בהתחלה הגשתי מועמדות לחברות באמצעות גישת רובה הציד. הגשתי מועמדות דרך Indeed.com, AngelList, LinkedIn, StackOverflow, Hacker News, אתרי חברות ואפילו קרייגסליסט.
הייתי מגיש קורות חיים לכל תפקיד שרוצה לחוות תגובה, צומת או JavaScript. בשבוע הראשון פניתי ל-15–20 חברות ביום.
טיפ מקצוען: מצא חברות המשתמשות ברכישת יישום קלה זו.התשואה שלי הייתה נמוכה. פחות מחמישה אחוז מהחברות השיבו לי. זרקתי יישומים לחור שחור.
הכל השתנה כשאחד מחברי לקבוצת המחזור, מגייס לשעבר, שיתף מדריך לחיפוש העבודה. הוא אמר לנו לשלוח מיילים ישירות לאנשים אמיתיים בכל בקשה. זה יכול להיות כל אחד. כל עוד מישהו קרא את זה.
מכאן ואילך, בכל פעם שהגשתי בקשה, חיפשתי את החברה בלינקדאין ושלחתי דוא"ל למישהו בצוות ההנדסה או הגיוס שלהם.
עבור רוב החברות הקטנות או בכירים ברמת C, פורמט הדוא"ל הוא בדרך כלל [email protected] עבור חברות גדולות יותר, זה יכול להיות [email protected]
כדי לאמת הודעות דוא"ל, השתמשתי ב'רפורטיב 'כדי לבדוק דואר אלקטרוני עם חשבונות מדיה חברתית.
התוצאות היו מדהימות. עם 150 מיילים שנשלחו, שיעור התגובות שלי היה עצום של 22%.
זה גם הרגיש נהדר לשמוע מאנשים אמיתיים. באופן מפתיע, מנכ"לים ו- CTO הגיבו לי. לפעמים אפילו ראיינו אותי בעצמם.
Takeaway: אם אתה פונה דרך דלת הכניסה, ודא שאתה מגיע לבני אדם.תובנה מס '2: התחל בקטן ועבר את הדרך למעלה
אתה תעמוד בפני ראיונות ברמה 1 (חברה לא טקית הזקוקה להתפתחות כלשהי), שם המראיינים מבקשים ממך רק טריוויה של JavaScript.
תעמוד בפני ראיונות ברמה 9 (רמת גוגל / פייסבוק), שם המראיינים שואלים שאלות על מבנה נתונים קשה ואלגוריתם.
קבעתי אסטרטגית את התהליך שלי כך שקיימתי ראיונות בדרגה נמוכה יותר קודם, וראיונות ברמה גבוהה יותר בהמשך.
בשלב מוקדם צברתי ניסיון, בניתי ביטחון ואבטחתי הצעות מחברות שקיימו ראיונות פחות אינטנסיביים.
ככל שצברתי יותר ניסיון, למעשה "התיישרתי". הצלחתי לסיים ראיונות בחברות עם סורגי שכירה גבוהים יותר. זה מודגם להלן כמתאם ליניארי בין מספר השבועות בהם הייתי בתהליך לבין שכר הבסיס שהוצע לי.
פתחתי שאלות קשות יותר. פתחתי משכורות גבוהות יותר. ובסופו של דבר ביטלתי את המשרה שלקחתי.
Takeaway: מתכננים להתמודד עם ראיונות קלים יותר בשלב מוקדם וקשים יותר בהמשך.תובנה מס '3: ללמוד כאילו התפקיד העתידי שלך תלוי בכך (כי זה קורה)
אני שונא לשבור לך את זה, אבל הדבר החשוב ביותר שאתה יכול לעשות בכל שלב הוא ללמוד ולהכין.
למה? כי לא תקבל את ההצעה אם אין לך תשובות טובות לשאלות שהם שואלים אותך.
אנשים לא יפנו אותך אם הם לא חושבים שאתה מוכן לראיונות שלהם.
כשיצאתי מכור האק, החולשות שלי היו מבני נתונים ואלגוריתמים. מחקר שערך טריפלבייט מצא כי דרגות Bootcamp חלשות יותר בתחומים אלה מאשר דרגות מדעי המחשב.
אז למדתי והתאמנתי. כל יום.
הקדשתי ימים שלמים ללימוד אלגוריתמי מיון. בימים אחרים התמקדתי בהבנת האופן שבו האינטרנט עובד.
אם לא הייתי מבין מושג לגמרי, הייתי מבלה את היום בצפייה בסרטוני YouTube או בחיפוש אחר StackOverflow עד שאעשה זאת.
מצאתי שחומרי הלימוד הבאים מועילים:
- InterviewCake: המשאב האהוב עלי ביותר על מבני נתונים ואלגוריתמים. הוא מפרק פתרונות לנתחים שלב אחר שלב - אלטרנטיבה מצוינת לפיצוח ראיון הקוד (CTCI). האחיזה היחידה שלי היא שאין להם יותר בעיות!
- מדור תכנון המערכת של HiredInTech: מדריך נהדר לשאלות ראיונות בנושא עיצוב מערכות.
- קודרוסט: אם אתה נמנע מ- CTCI כמו המגפה, Coderust 2.0 עשוי להיות מושלם בשבילך. תמורת 49 דולר אתה מקבל פתרונות כמעט בכל שפת תכנות, עם דיאגרמות אינטראקטיביות.
- איך להתכונן לראיונות טכניים של Reddit: כל הזמן השתמשתי בזה כמדד עד כמה הייתי מוכנה.
- שאלות ראיון חזיתי: רשימה ממצה של שאלות חזיתיות.
- Leetcode: משאב ה- go לשאלות של אלגוריתם ומבנה נתונים. אתה יכול לסנן לפי חברה, כך למשל תוכל לקבל את כל השאלות שאובר או גוגל שואלות בדרך כלל.
תובנה מס '4: קדימה את כף הרגל הטובה ביותר שלך
הפריצה לענף קשה. אתה צריך לבצע ביצועים טובים, גם כשאתה לא מוכן לגמרי. כדי להצליח אתה צריך להיות סנגור משלך.
למכור את עצמך
ב- Hack Reactor אנו מאומנים להסוות את חוסר הניסיון שלנו. בנרטיבים האישיים שלנו אנו משמיטים בכוונה את חינוך הבוט-קמפ שלנו.
למה? אחרת חברות מסווגות אותנו אוטומטית לתפקידי מפתח זוטרים או מתייגות אותנו כ"לא מספיק ניסיון ".
בראיון אחד עם סטארטאפ, הראיון מיד הלך דרומה ברגע שהם הבינו שעשיתי מחנה בוט. חברה אחת השתמשה בזה נגדי והציעה לי הצעה של 60,000 דולר, בהתאמה למפתחים זוטרים.
בסופו של דבר, אתה צריך לשכנע חברות שאתה יכול לעשות את העבודה.
יחד עם זאת, עליכם לשכנע את עצמכם שאתם יכולים לעשות את העבודה.
אתה יכול. התמקדו באהבתכם לתכנות. התמקד במה שבנית באמצעות React and Node. התמקד בהפגנת הידע העמוק שלך ב- JavaScript ובכל שפה אחרת שלמדת.
רק אז הם יכולים להצדיק את מתן התפקיד.
זו שיחה דו-כיוונית
ראיונות הם חקירה הדדית של התאמה בין עובד למעביד. אמנם תפקידכם לשכנע מעסיקים להעסיק אתכם, אך גם תפקידם לזכות בכם.
אל תתבייש להשתמש בראיון כהזדמנות להעריך את ההזדמנות לעבודה.
שוחחתי עם כל חברה, גם אם היה לי רק העניין הקטן ביותר.
עשיתי אתרים בכל רחבי הארץ עם כל חברה שהזמינה אותי לצאת. שאלתי שאלות, ושאבתי ידע על ארגון צוות ההנדסה, הטכנולוגיות והכלים המשמשים, אתגרי החברה וארכיטקטורת המערכת.
טיפ טיפ: שאלו במהלך הראיונות את השאלות הבאות: מהם כמה אתגרים טכניים שהתמודדתם לאחרונה? ממה אתה נהנה לעבוד בחברת X? כיצד בנויות צוותים וכיצד בדרך כלל מחלקים משימות?התייחסתי לכל אינטראקציה כהזדמנות למידה. כל אינטראקציה עזרה לי לשפר את המצגת, הראיון והמיומנויות הטכניות שלי. כל כישלון עזר לי למצוא את הכתמים העיוורים שלי.
Takeaway: אל תמכור את עצמך קצר! וזכור, זו חקירה הדדית.תובנה מס '5: זה מרתון, לא ספרינט
המסע בשום פנים ואופן לא קל. במשך 3 חודשים טחןתי 6 ימים בשבוע. אבל ניסיתי לדאוג לעצמי.
כמה ימים הייתי לומד עם חברים. בימים אחרים הייתי הולך למצוא בית קפה ולומד לבד, או מסתובב בטרקלין הבוגרים של האק כור. ובכל שבוע הייתי מתייעץ עם יועץ הקריירה שלנו כדי לדבר על ההתקדמות שלי.
קל לשרוף במהלך התהליך. לאכול טוב, לישון ולהתאמן.
זה יכול להיות בודד. בילו זמן עם חברים שעוברים את אותה חוויה.
Takeaway: היכונו למשחק הארוך וודאו שאתם דואגים לעצמכם.לסיכום, המפתח העיקרי הוא:
- לעבור לאנשים אמיתיים
- התחל בקטן ולעבוד את הדרך למעלה
- ללמוד כמו העבודה העתידית שלך תלוי בזה
- שים קדימה את כף הרגל שלך
- זה מרתון, לא ספרינט
התהליך אולי נראה אינסופי, אבל אתה הולך לעשות את זה. המשך להכניס את השעות. המשך לשלוח את היישומים. המשך לדאוג לעצמך. בסופו של דבר זה משתלם.
תודה מיוחדת לדילן טראן, קרן ג'או, רוהיט 'סאני' רקי, ג'ייק פייס, אנמיטה גוהה, סטפני ליו ורבים אחרים.
אנא שתף זאת עם חברים העוברים על חיפוש העבודה. אם אתה אוהב את מה שקראת, לחץ על כפתור ❤ למטה.